Reading

Society #52

ILR 3 · Society · opinion column

Read the passage, then answer the questions below.

في قاعات المغادرة بمطارات عربية كثيرة يمكن أن تصادف اليوم طبيبا شابا يحمل ملفا سميكا من الشهادات ووجهته لندن أو برلين أو إحدى عواصم الخليج. فهجرة الكفاءات الطبية لم تعد ظاهرة فردية، بل صارت تيارا تشكو منه وزارات الصحة في بلدان المنشأ، حيث تبقى أقسام في المستشفيات العامة بلا اختصاصيين.
ولا يمكن لوم هؤلاء الأطباء وحدهم. فالرواتب في كثير من المستشفيات الحكومية لا تكفي لحياة كريمة، وساعات العمل طويلة، وفرص التدريب والتخصص محدودة. ثم إن دولا غنية تعاني بدورها نقصا في الأطباء، فتفتح أبوابها وتسهل إجراءات الاعتراف بالشهادات.
والسؤال الذي يجب أن يطرح ليس كيف نمنع الأطباء من السفر، فذلك حق لهم، بل كيف نجعل البقاء خيارا معقولا. وقد جربت دول حلولا مختلفة: حوافز مالية للعمل في الأرياف، وشراكات مع جامعات أجنبية للتدريب داخل البلاد، وبرامج تشجع المهاجرين على العودة أو التدريس عن بعد. ولا توجد وصفة واحدة، لكن ترك الأمور على حالها هو الخيار الوحيد المؤكد الفشل.
Question 1 of 5What is the writer's main argument?
Question 2 of 5Which reason for leaving is mentioned?
Question 3 of 5Why do rich countries welcome these doctors?
Question 4 of 5Which solution is NOT mentioned?
Question 5 of 5What is the writer's view of doing nothing?
Vocabulary
قاعات المغادرةdeparture halls
هجرة الكفاءاتbrain drain
بلدان المنشأcountries of origin
اختصاصيينspecialists
حياة كريمةa decent life
الاعتراف بالشهاداتrecognition of degrees
حوافزincentives
وصفةrecipe, prescription